埇橋區(qū)聚焦“選培管”建強(qiáng)選派干部隊(duì)伍
拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊(通訊員 姚娜)近年來(lái),埇橋區(qū)堅(jiān)持把選派干部作為推動(dòng)鄉(xiāng)村振興重要力量,通過(guò)聚焦選派、培育、管理三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),強(qiáng)化組織把關(guān)、能力提升、監(jiān)督考核,推動(dòng)選派干部管理工作提質(zhì)增效。
聚焦選派,強(qiáng)化組織把關(guān),確保人崗相適。按照“區(qū)級(jí)統(tǒng)籌、先定村、再定人”原則,結(jié)合全區(qū)各村實(shí)際情況,綜合考慮資源稟賦、發(fā)展現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)等因素,通過(guò)“點(diǎn)穴式”派駐工作法,將80個(gè)選派村實(shí)際崗位需要與236名干部人選條件緊密“鏈”起來(lái)。第九批選派干部到村后,該區(qū)繼續(xù)深入調(diào)研,結(jié)合選派第一書記工作室進(jìn)行精準(zhǔn)分析研判,共調(diào)整4名干部到4個(gè)選派村,最大限度實(shí)現(xiàn)供需對(duì)接、人崗相適。
聚焦培育,強(qiáng)化能力提升,增強(qiáng)履職本領(lǐng)。按照“缺什么、補(bǔ)什么”原則,緊盯選派干部調(diào)查研究能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力等方面短板弱項(xiàng),堅(jiān)持分級(jí)分類開(kāi)展鄉(xiāng)村振興駐村第一書記和工作隊(duì)員教育培訓(xùn)。2024年以來(lái),組織駐村干部參加區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)培訓(xùn)60余次,累計(jì)培訓(xùn)700余人次。同時(shí),常態(tài)化開(kāi)展選派第一書記“擂臺(tái)比武”活動(dòng),圍繞建強(qiáng)村黨組織、推進(jìn)強(qiáng)村富民、提升治理水平等工作,通過(guò)“臺(tái)上展成效、臺(tái)下找差距”的方式,鼓勵(lì)第一書記登臺(tái)曬實(shí)績(jī)、找不足、明措施,互學(xué)互鑒、比學(xué)趕超,實(shí)現(xiàn)以賽促學(xué)、以賽促干、以賽促進(jìn)。截至目前,共開(kāi)展第一書記工作室擂臺(tái)比武20余次。
聚焦管理,強(qiáng)化監(jiān)督考核,推動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)選派干部全方位管理,嚴(yán)格落實(shí)選派干部駐村工作請(qǐng)銷假、工作例會(huì)等日常管理制度,以紀(jì)律約束促進(jìn)規(guī)范履職。埇橋區(qū)委組織部聯(lián)合聯(lián)席會(huì)議辦公室成員單位采取電話聯(lián)系、現(xiàn)場(chǎng)督查走訪等方式,及時(shí)了解掌握選派干部在村工作實(shí)效。2024年以來(lái),共開(kāi)展督導(dǎo)檢查18次,發(fā)現(xiàn)并整改問(wèn)題30余個(gè)。將年度考核和日常工作開(kāi)展情況相掛鉤,實(shí)行區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)考核,全面了解選派干部在村工作情況,廣泛征求黨員干部群眾意見(jiàn),綜合確定考核等次。對(duì)考核優(yōu)秀的選派干部,在選拔任用、職級(jí)晉升、評(píng)先評(píng)優(yōu)等工作中優(yōu)先考慮。
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