拂曉報評論員

人才是強國之根本、興邦之大計。黨的二十大報告明確提出：“培養造就大批德才兼備的高素質人才，是國家和民族長遠發展大計。”“堅持黨管人才原則，堅持尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造，實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，引導廣大人才愛黨報國、敬業奉獻、服務人民。”一系列鏗鏘有力的論述，充分表明了黨適應時代發展大勢，加強實施新時代人才強國戰略、深化人才發展體制機制改革的鮮明立場，為今后人才工作提供了根本遵循和實踐路徑。

當今世界，人才是第一資源。人才聚，則事業興。放眼當下，新一輪科技革命和產業變革蓬勃興起，5G通訊、人工智能、云計算、物聯網等新技術廣泛應用并滲透到各行業各領域。面對日趨激烈的區域競爭環境，開辟適應發展的新領域新賽道，謀求不斷向前的新動能新優勢，離不開高端創新人才的支撐與認同。“良禽擇木而棲。”只有加快構建讓人才“如魚得水”的一流生態環境、“不拘一格降人才”的工作環境，拿出更大的“引才”誠意、更廣的“招才”行動、更實的“用才”舉措、更真的“留才”保障，才能千方百計把各類人才集聚到地方發展的火熱實踐中。

當前，宿州正朝著“打造‘一城兩區三基地’、奮力沖刺全國百強市、全面建設現代化新宿州”的目標大步邁進，對人才的渴求比任何時候都更加強烈。深化改革創新、推進高質量發展、實施鄉村振興戰略等都離不開各方力量的集聚和各類人才的支撐。我們既需要精通云計算大數據的高端創新人才，也需要懂電焊會機修的專業技能人才；我們既需要埋頭科研、成果豐碩的學術“大牛”，也需要深入田間地頭、植根鄉村沃土的“田秀才”“土專家”。基于此，我們要更加突出人才引領發展戰略地位，抓好人才這個“強引擎”，堅定不移實施“人才栽樹”工程，大力推進“人才歸宿”行動，著力招引一批急需緊缺人才、農村實用人才、產業領軍人才，加快形成具有宿州特色的人才發展雁陣格局。

人才強市既是順勢而為，更是應勢必為；既是“必扛之責”，也是“必由之路”。讓我們努力把宿州打造成為人才匯聚的“洼地”、產業發展的“高地”、創新創業的“福地”，讓人才各盡其能、各展其長、各得其所，加快形成“宿州成就人才、人才成就宿州”的生動景象，讓宿州成為各類人才“近悅遠來”的熱土、“大展拳腳”的沃土。